ITM Călărași, despre coronavirus: Ce obligații au angajatorii și angajații

Întru-un comunicat de presă transmis de Inspectoratul Teritorial de Muncă din Călărași, angajatorii au obligația de a întocmi un plan de prevenire și protecție compus din măsuri tehnice, igienico-sanitare și organizatorice, bazat pe evaluarea riscurilor precum și de a asigura echipamentele individuale de protecție care să îndeplinească cerințele de securitate și sănătate în muncă specifice locului de muncă, având în vedere prevenirii accidentelor de muncă, a bolilor profesionale sau a îmbolnăvirilor în toate aspectele legate de muncă.

Activitatea de comunicare și relații cu publicul a ITM Călărași nu va fi întreruptă, însă siguranța tuturor este cea mai importantă în contextul actual.

Astfel, publicul este sfătuit să evite deplasările care nu sunt obligatorii și să se limiteze la cele strict necesare.

ITM Călărași atenționează atât angajatorii cât și angajații/lucrătorii că au obligația să ia toate măsurile care se impun pentru prevenirea infectării angajaților/lucrătorilor cu virusul COVID – 19.

Angajatorii au obligația de a informa angajații/lucrătorii asupra principalelor măsuri necesar a fi întreprinse:
* spălarea mâinilor cât mai des posibil cu apă și săpun sau dezinfectarea cu un dezinfectant pentru mâini pe bază de alcool;
* utilizarea măștilor de protecție de către persoanele bolnave;
* evitarea contactului cu persoane care sunt suspecte de infecții respiratorii acute;
* evitarea atingerii nasului, ochilor sau gurii cu mâinile nedezinfectate;
* acoperirea gurii, nasului în caz de tuse sau strănut;
* dezinfectarea periodică a suprafețelor de contact cu soluții pe bază de clor sau alcool;

Totodată, angajatorii trebuie să aibă în vedere dispozițiile legale conform cărora, măsurile privind securitatea, sănătatea și igiena în muncă nu comportă, în nici o situație, obligații financiare pentru angajați/lucrători.

În scopul prevenirii îmbolnăvirilor și recuperării capacității de muncă, asigurații pot beneficia de concediu și indemnizație pentru carantină, conform reglementărilor cuprinse în O.U.G. nr. 158/2005, privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, cu modificările și completările ulterioare, precum și în Normele de aplicare a prevederilor acesteia, aprobate prin Ordinul ministrului sănătății și al președintelui CNAS nr. 15/1311/2018, cu modificările și completările ulterioare.

Pentru depunerea documentelor, persoanele fizice și juridice au la dispoziție mijloace de comunicare indicate pe site-ul ITM CĂLĂRAŞI http://www.itmcalarasi.ro/ (adresa de e:mail itmcalarasi@itmcalarasi.ro, TEL.0242/306350; FAX 0242/318777).

Pentru cazuri absolut necesare pentru depunerea, respectiv ridicarea de documente la/ de la sediul instituţiei, ITM Călărași a înfiinţat la parter ghişee şi birouri speciale pentru relaţiile cu publicul.

ITM Călărași va verifica în continuare, cu responsabilitate, modul în care angajatorii respectă prevederile legale în vigoare, în domeniile de competență, sperând la o bună colaborare cu toţi partenerii de pe piaţa muncii, şi mulţumind totodată pentru modul în care aceştia au înţeles să răspundă solicitărilor instituţiei noastre.

Unii au citit și asta: